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事業單位退休人員42年工齡享受百分之幾十的待遇5500左右工齡42年，按35年以上基礎工資的90%計算，應該是2014年10月以前的工資前三項乘以90%加上生活補貼、教齡津貼和取暖費就是你的退休費。2014年以後的養老費計算辦法還...

工齡40年退休金一般是3500-4000。企業退休人員養老金計算涉及到你指數化月平均繳費工資、退休上年度當地和本省在崗職工社會平均工資、個人賬戶儲存額、退休年齡、實際繳費時間和視同繳費時間等諸多資訊.退休金，是企業...

75%鐵路職工，三十六年工齡退休金是不一樣的。鐵路工種不同，工資待遇就不一樣，同樣是三十六年退休工齡，差異非常大。比如，乘務員三十六年工齡，退休工資可能在七八千元。而普通車工，鉗工退休工資也就五千左右。各鐵路局工資不...

工齡的計算是根據你以前的工作經歷計算的，對於正規的企業或單位，他們的人力資源部門都會把你的工作經歷記錄你的檔案裡並存當儲存，等你離開單位，你的檔案應該隨著你去另外的單位，接著記錄你的工作經歷，所以，檔案到退休的時候...

黑龍江省各個地區的退休金是有差別的，大慶市綏芬河市的退休金高一些，其它地市基本相同，牡丹江市四十年工齡退休金多少不好確定，不知道您每個月的繳費情況，國家養老保險政策和規定是平時繳費多積累多個人賬戶餘額就多退休金...

老辦法中，工齡超過35年計發基本工資的90%，30至35年85%，20至30年80%，10至20年70%。法律依據：《關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條，全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。（一）男...

無法計算，養老金計算需要許多個人社保資料，僅有一個41年工齡的資料是不夠的，還得需要：繳費年限、繳費平均指數、個人賬戶資金餘額、法定退休年齡時的社平工資數額等，對你而言還有視同繳費年限、這些資料都要套進退休金計算...

邯鄲30年工齡退休金分兩種情況，第一種情況是企業和國企職工有30年工齡退休後每月退休工資待遇是3000-4000元之間。大型國企30年工齡退休金每月拿4000元。第二種情況事業單位及公務員有30年工齡每月退休工資5000-6000元...

一般按照上海的相關規定，上海對以前交的綜合保險不可以算髮放養老金的工齡。上海綜合保險是上海市政府設立的一項商業保險。上海綜合保險不包含公積金。上海綜合保險是為了維護外來從業人員而提供的三項保險待遇，上海綜...

在青島工作了四十年後退休金是不一樣的，企業退休和事業退休根本就是兩回事，企業退休基本上都是三千到四千左右，好的企業也有五千六千的，企業是個人和工作單位一起同交投保額，企業為了省錢，儘量能省就省。而事業編制是國家出...

30年工齡2014年退休，首先計發養老金檔次只能按工齡30至34年可按月工資額85%計發。如果是9月30日前辦理退休手續，那就是老人了，養老金不用重新核算，也不補發瞭如果是10月1日至12月31日退休，那就是中人，養老金要按10%的過渡率...

工齡補貼為：每平方米年度工齡補貼額與職工工齡，以及補貼面積的乘積。每平方米年度工齡補貼額按男職工35年、女職工30年內積累的，由單位資助的住房公積金貼現值計算。2000年年度工齡補貼額標準為每平方米4.09元。職工領取...

2022年上海市退休人員工齡補貼多少還不知道。因為今年上海市退休人員養老金上調方案還沒公佈。今年上調百分之四。退休人員只能等上海市公佈養老金上調方案公佈後，才能知道領年的工齡上調計算多少。去年上海市退休人員...

尊敬的提問人你好！你提出來的問題由我來給你答覆。如果是事業單位的普通工人，就是說你沒有職稱，到退休的時候有四十四年的工齡。如果是在一線城市每個月退休金是一萬元二線城市每個月退休金是九千元三線城市每個月退休金...

私人企業軍齡同樣算工齡的。因為。我們國家有關退伍軍人服兵役期間計算工作年限的問題出臺過多次有關政策規定。軍齡無論是在國有企業或者是私人企業都是要視同工齡的。即使是自由職業者個人繳費。到退辦理退休手續時...

工廠工齡獎金是根據你在公司工作的年限，按照每年遞增的方式來制定當然在制定的過程當中，也會考慮到你所實際從事的工作崗位，以及工作崗位的重要性進行綜合的分析和考慮，從而確定一個比較合理，且能夠讓大家接受的一種獎勵制...

42年工齡2023年退休的人應該是1963年出生1981年參加工作的人，這類人有十多年的視同繳費年限，按照60%繳納社保的人應該是企業的普通員工，作為普通員工，企業給其繳納的社保基數普遍偏低，因此，退休後的養老金不會很高，42年工齡...

這要看在哪個省退休的。如在湖南退休的話，那就只能按湖南省人社廳（2022年27號檔案執行。凡在2021年1月1日後在湖南退休的人，人平增加35元，工令（含視同繳費年令）每年1.2元，41年工令，41×1.2＝49.2元。以2021年的基本工資x1.4％，5300...

山東省退休職工有38年工齡，能拿多少退休金，是要根據情況來分析的。我們知道影響職工退休養老金待遇的因素有多方面的，由所在地區的職工平均工資水平的高低，有職工所繳納的五險一金的檔次的高低，有工齡的因素。38年的工齡交...

42年工齡60%繳費那麼他退休的時候只能拿到3000元左右。這也就是最高的上限了，因為社保規定多交多得，因為它繳費的基數只有60%，雖然工齡達到了42年，但到了退休也拿不到多少錢，也就3000元左右。...

單位同意自動離職應該算工齡的，自動離職有很多原因，但無論什麼原因離職，都應該算工齡，因為他在原單位工作，每天都會按規定上下班，完成單位安排的各項工作任務，也為原單位創造社會財富，並且在單位工作期間，單位也會垵勞動合同規...

這個問題不能一概而論，具體要看該同志的單位性質，其次還需要看他社保繳納的比例如何，如果是機關和事業單位，根據有無職位或職稱，大概可以拿到七八千到二萬左右，而一般性國企可以拿到六七千到一萬，如果是私營企業，一般繳費比例...

工齡可以按月計算，及繳社保每月計算。也可以按一年計算，特別是視同繳費年限。現在國家退休計算工齡是按年計算，如果多出幾個月可以按一年計算，例如張三工作年限是30年零4個月，漲退休金可以按31年計算。...

勞務派遣員工轉聘後的工齡是需要從新計算的，首先勞務派遣工是和勞務派遣公司簽訂勞動合同，然後由勞務派遣公司派駐到用工單位進行工作的，他的人事關係是在勞務派遣公司，和用工單位沒有關係，如果用工單位想要聘用你，那麼就是...

40年以上工齡補貼標準1、基本工資工人按照工人資格定：10年工齡2000元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500。(隨國民經濟增長)2、工齡工資(含工齡)：每年30元，隨著工齡增長。工齡工資的...