劳动仲裁单位说迟到早退怎么办

劳动仲裁单位说迟到早退怎么办

老板光嘴巴说没有用的,你们公司有无考勤,如果有考勤的话,单位应提供考勤原件证明你旷工。你还要注意单位的考勤有没有被修改过,或者是伪造的考勤。总之,证明你迟到早退的举证责任在单位。如果单位没有证据的话,应推定你没有迟到早退。但是,如果你有能力的话,你最好也能举证证明你没有迟到早退,这样就更好。

网上聊天记录关键要你是谁的聊天记录,以及内容是什么。如果对你有利的话,你可以作为证据提交,由仲裁员或法官进行审查。