职业健康监督按其性质可分为

职业健康监督按其性质可分为

我国职业健康监督,按其性质可以分为预防性职业卫生监督和经常性职业卫生监督。

预防性职业卫生监督,是以职业卫生法规为依据,运用预防医学和相关学科技术,把用人单位新建、扩建、改建项目和技术改造、技术引进项目等可能产生的职业性有害因素,控制在项目设计和生产实验阶段,从而防止职业性有害因素在用人单位正式投产后,造成生产作业场所的污染和劳动者的身心健康损害